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募集要項
職種紹介
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生産・設備オペレーター職
熱処理やコーティング装置の運用・メンテナンスを主軸に、稼働スケジュールや人員配置など、多岐にわたる工程管理を担います。お客様の生産管理部門とも直接納期を調整し、現場の司令塔として「最適な運用」を構築します。
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生産技術職
生産ラインの自動化設計から、顧客ニーズに合わせた新規コーティングの開発・量産化までをトータルに担当。技術折衝の場でも専門性を発揮し、次世代の製造現場を技術で支えます。
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品質保証職
品質システムの構築や改善策の分析を通じ、工場の安定稼働をバックアップ。QMS認証の管理や各部門への品質指導を行い、妥協のない「安全・安心な製品づくり」を徹底します。
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営業職
既存顧客（航空・防衛・自動車業界）の窓口として、案件の受注から納品までをトータルに管理。入社後は1～3年の現場研修を経て、確かな専門知識を武器に提案・信頼構築を担う「コーディネーター」として活躍いただきます。
募集要項
| 募集職種 | 営業職 |
|---|---|
| 業務内容 | 金属熱処理、表面改質処理の営業 ※ルート営業、あるいは新規開発 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集対象 | 全学部全学科 |
| 試用期間 | 3ヵ月：給料の変動なし |
| 就業場所 | 神奈川工場（神奈川県愛甲郡愛川町三増247-15） 栃木工場（栃木県栃木市西方町本郷623） 名古屋営業所（愛知県丹羽郡大口町伝右1-247-1） ※勤務地は本人の希望と通勤可能な地域を考慮し、決定いたします。 ※転勤はありません。 |
| 就業時間 | 8:15～17:15（8時間） |
| 休憩時間 | 1時間 |
| 休日・休暇 | 年間休み121日（年間休日116日＋計画有給5日）※2025年度（当社カレンダーによる） 完全週休2日、ゴールデンウィーク休暇、夏期休暇、年末年始休暇 |
| 初任給 | 大学院卒：272,900円 大卒：253,520円 高専卒：230,120円 （2025年7月現行） |
| 諸手当 | 通勤手当、皆勤手当、職能手当、残業手当 |
| 昇給 | 年1回（7月） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 加入保険 | 社会保険、雇用保険、厚生年金 |
| 福利厚生 | 育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得報奨制度、慶弔見舞金制度、各種健康診断 |
| 募集職種 | 技術職（生産技術/品質保証） |
|---|---|
| 業務内容 |
▼ 生産技術 各種熱処理やろう付け、コーティング、溶射などの加工を行う工場の新規生産ラインの構築や、生産設備メンテナンスなどをお任せします。 ▼ 品質保証 工場の生産活動のサポートや品質管理業務をお任せします。品質テストプランの設計、結果分析、改善策の立案、社内外への展開などを実施します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集対象 | 理系学生対象職 |
| 試用期間 | 3ヵ月：給料の変動なし |
| 就業場所 | 神奈川工場（神奈川県愛甲郡愛川町三増247-15） 栃木工場（栃木県栃木市西方町本郷623） 栃木工場 皆川城内分工場（栃木県栃木市皆川城内町2989-1） 新潟工場（新潟県新潟市北区島見町3268-5） ※勤務地は本人の希望と通勤可能な地域を考慮し、決定いたします。 ※転勤はありません。 |
| 就業時間 | ＜日勤＞（神奈川工場、栃木工場、皆川城内分工場） 日勤 8:15～17:15 |
| 休憩時間 | 1時間 |
| 休日・休暇 | 年間休み121日（年間休日116日＋計画有給5日）※2025年度 完全週休2日、ゴールデンウィーク休暇、夏期休暇、年末年始休暇（日取りにより各9日間程度） |
| 初任給 | 大学院卒：272,900円 大卒：253,520円 高専卒：230,120円 （2025年7月現行） |
| 諸手当 | 通勤手当、皆勤手当、職能手当、残業手当 |
| 昇給 | 年1回（7月） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 加入保険 | 社会保険、雇用保険、厚生年金 |
| 福利厚生 | 育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得報奨制度、慶弔見舞金制度、各種健康診断 |
| 募集職種 | 営業職 |
|---|---|
| 業務内容 | 金属熱処理、表面改質処理の営業 ※ルート営業、あるいは新規開発 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| スキル・経験 | 営業経験のある方（熱処理業界の営業経験者優遇） |
| 免許・資格 | 普通自動車免許（AT限定可） |
| 試用期間 | 3ヵ月：給料の変動なし |
| 就業場所 | 神奈川工場（神奈川県愛甲郡愛川町三増247-15） 栃木工場（栃木県栃木市西方町本郷623） 名古屋営業所（愛知県丹羽郡大口町伝右1-247-1） ※勤務地は本人の希望と通勤可能な地域を考慮し、決定いたします。 ※転勤はありません。 |
| 就業時間 | 8:15～17:15（8時間） |
| 休憩時間 | 1時間 |
| 休日・休暇 | 年間休み121日（年間休日116日＋計画有給5日）※2025年度 完全週休2日、ゴールデンウィーク休暇、夏期休暇、年末年始休暇（日取りにより各9日間程度） |
| 給与 | 詳細情報については、お問い合わせフォームにてお問い合わせください。 経験・年齢・スキルなどを考慮し月給額を決定します。 |
| 諸手当 | 通勤手当、皆勤手当、職能手当、残業手当 |
| 昇給 | 年1回（7月） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 加入保険 | 社会保険、雇用保険、厚生年金 |
| 福利厚生 | 育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得報奨制度、慶弔見舞金制度、各種健康診断 |
| 募集職種 | 生産（設備オペレーター） |
|---|---|
| 業務内容 | 金属熱処理設備のオペレーション、製品の受入・洗浄等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| スキル・経験 | 特になし（未経験可） 入社後は日勤勤務を約1か月経験した後に正式配属になります。 |
| 免許・資格 | 普通自動車免許（AT限定可） |
| 試用期間 | 3ヵ月：給料の変動なし |
| 就業場所 | 神奈川工場（神奈川県愛甲郡愛川町三増247-15） 栃木工場（栃木県栃木市西方町本郷623） 栃木工場 皆川城内分工場（栃木県栃木市皆川城内町2989-1） 新潟工場（新潟県新潟市北区島見町3268-5） ※勤務地は本人の希望と通勤可能な地域を考慮し、決定いたします。 ※転勤はありません。 |
| 就業時間 | ＜三交代勤務制＞（神奈川工場、栃木工場、皆川城内分工場） 日勤 8:15～17:15 ／ 中番 14:15～23:15 ／ 遅番 23:15～8:15 ＜二交代勤務制＞（新潟工場） 早番 6:15～15:15 ／ 中番 14:15～23:15 |
| 休憩時間 | 1時間 |
| 休日・休暇 | 年間休み121日（年間休日116日＋計画有給5日）※2025年度 完全週休2日、ゴールデンウィーク休暇、夏期休暇、年末年始休暇（日取りにより各9日間程度） |
| 給与 | 経験・年齢・スキルなどを考慮して月給額を決定します。 詳細情報については、お問い合わせフォームにてお問い合わせください。 |
| 諸手当 | 通勤手当、皆勤手当、職能手当、残業手当 |
| 昇給 | 年1回（7月） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 加入保険 | 社会保険、雇用保険、厚生年金 |
| 福利厚生 | 育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得報奨制度、慶弔見舞金制度、各種健康診断 |
採用の流れ
新卒採用フロー
会社説明会・工場見学
応募書類の提出
適性検査・筆記試験
面接（2回実施予定）
内々定
キャリア採用フロー
会社説明・工場見学
履歴書・職務経歴書を提出
適性検査・筆記試験
面接（2回実施予定）
内々定
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